藤掛病院 【病院】
- 准看護師
- 未経験可
- 復職・ブランク可
- 寮あり
- 住宅手当あり
- 託児所あり
- 産休・育休実績あり
- 4週8休以上
- 駅近（徒歩10分以内）
- 車通勤可・相談可
- 残業少なめ
- 高給与
可児市/名鉄広見線 新可児駅から徒歩１０分
託児所と独身寮も完備の安心待遇◎
未経験やブランクある方も勤務できる、地域密着の病院です。
藤掛病院は1979年の開院から、
心のこもった医療を提供している、
地域密着の温かい雰囲気の病院です。
急性期から慢性期まで幅広い患者様に対応し、
様々な医療を提供できるケアミックス病院となっており、
看護師としても、勤務を通して成長できる環境となっています。
今回は未経験やブランクある方でも歓迎しておりますので、
勤務しながら業務を覚えて、意欲に応じて頑張れるのも当院の特徴です。
借り上げの独身寮も整備していますので、遠方からのご応募も歓迎していますよ。
また、子育て中の方なら当院の託児所をつかえるだけでなく、
家族手当などを通して、勤務しながらの子育ても応援しています。
現在独身の方でも、生活の変化にあわせながら安心して勤務できる環境です。
このほかにも、職員が勤務しやすい待遇が整っています。
生活も大切にしながら、意欲があればしっかりと勤務できる雰囲気がありますので、
頑張ってみたいと思われた場合は、是非お気軽にご応募ください。
藤掛病院の特徴・PR
通勤も便利で、日勤のみも相談可能です！
可児市にある藤掛病院は、通勤も非常に便利です。
電車なら、名鉄広見線新可児駅から徒歩１０分ほど。
駅から歩いても心地良い距離となっています。
また、マイカー勤務も可能ですので、
当院の無料駐車場を利用することもできます。
車なら勤務終わりのお迎えやお買い物も、とても便利ですよ。
勤務時間は、9時から18時までの日勤と、
16時30分から9時30分までの夜勤の2交代制となっています。
日勤のみの勤務も相談可ですので、お気軽にご相談ください。
逆に夜勤もばりばり頑張りたい方なら、手当も充実しています。
平日なら夜勤1回ごとに1万3千円、休日なら1万5千円の手当てを用意し、
夜勤もしっかりと頑張る方を、手当できちんとサポートしています。
通勤も便利な環境で、生活にあわせて勤務しましょうね！
幅広い看護を学びながら、生活も大切にできます。
当院は、急性期から慢性期まで幅広い患者様に対応する、
ケアミックス病院となっており、心のこもった医療を大切にしています。
患者様の不安にも寄り添って、丁寧な医療を一緒に提供しましょう。
具体的な業務としては、看護ケアや環境整備、手術補助、検査への移動など、
できることから少しづつ行っていただきます。
もちろん先輩のサポートもありますので、ご安心くださいね。
また、当院は院内勉強会やカンファレンスが少ないのも特徴です。
勤務終わりの会議も少ない為、生活の予定も立てやすくなっています。
終業後は趣味や勉強の時間にも充てられますので、自由にご活用ください。
そして医療法人馨仁会全体としても、今後は療養病棟や老人保健施設、
グループホームや居宅介護支援事業所など、介護分野にも力を入れていく方針です。
長く勤務する上で関わりたい業務などがあれば、挑戦も可能ですので、
同じ組織内でも、新たな遣り甲斐を見つけて長く看護できます。
経験は問いませんので、お気軽にエントリーください。
給与以外の待遇も充実していますよ◎
当院では、給与以外にも賞与は年2回支給し、昇給も年に1回。
頑張りをきちんと反映する仕組みがあります。
賞与額は昨年度実績で3～4ヶ月分の支給で、高い水準の支給額なのも特徴です。
そのほか、職員旅行や参加自由で費用負担なしの忘年会もあり、
コミュニケーションをとりながら、リフレッシュできる仕組みもあるので、
院内自体も勤務しやすい雰囲気となっています。
また子育て中の方なら、土曜日や長期休暇時に利用できるよう、
一日600円程度で依頼できる学童保育も整備しています。
お子様の心配をせず、安心して勤務できる環境も当院の自慢です。
そして1回の食事につき100円から200円程度ですが、
食事補助も整備して、職員の生活もサポートしています。
他にも沢山の手当てがありますので、上手にご活用くださいね。
充実した手当で、職員の生活をサポートしています。
当院では職員の勤務や生活を支えるために、
幅広い生活に対応する手当を支給しています。
日々の負担が減るので、生活も充実するはずですよ。
まず、通常勤務時の手当てとしては、
休日出勤の際に2千円、皆勤の場合は1万円を支給しています。
お任せする職務によっては、8万円までの職務手当もありますので、成長も楽しみながら勤務できます。
また、日常生活をサポートする手当も支給しています。
家族手当としては、配偶者へ1万3千円、お子さんおひとり当たり3千円を支給。
職員だけでなくその方の家族も含めて、サポートできる体制となっています。
そして、通勤手当としては月2万4千5百円を上限に支給し、
住宅手当の1万5千円とあわせて、日々の生活も楽に過ごせます。
安心して勤務できる喜びを、心を込めた医療へ還元していきましょう！
藤掛病院の施設概要
| 名称 | 藤掛病院 |
|---|---|
| 法人名 | 医療法人馨仁会 |
| 所在地 | 岐阜県可児市広見876 |
| 電話番号 | 0574620030 |
| FAX | 0574636750 |
| HP | 公式ホームページへ |
| 診療科 | 内科 胃腸科／胃腸内科 循環器科／循環器内科／内科（循環器） 呼吸器科／呼吸器内科 リウマチ科 人工透析内科 小児科 外科 脳神経外科 整形外科 リハビリテーション科 皮膚科 泌尿器科 |
| 病床数 | 一般病床：６４床 療養病床：６０床（医療３５床・介護２５床） |
| 設立 | 1979年8月 |
| 看護基準 | 13:1 |
| 救急指定 | 二次救急（救急告示医療機関） |
藤掛病院（准看護師/正職員）の募集要項
| 募集職種 | 病院での准看護師 |
|---|---|
| 勤務地 | 岐阜県可児市広見８７６地図を見る |
| 交通 | 名鉄広見線 新可児駅から徒歩１０分 |
| 施設形態 | 病院 |
| 勤務形態 | 常勤（二交代制）、常勤（日勤のみ） |
| 配属先 | 医療法人馨仁会 藤掛病院 |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 応募資格 | 准看護師免許 |
| 仕事内容 | ケアミックス病院での看護業務全般 急性期から慢性期まで幅広い患者様が入院されています。 看護ケア、環境整備、手術、検査への移動業務等を行っていただきます。 |
| 給与 | 基本給：137,000円～ 昇給有：年1回 |
| 賞与 | 年2回（昨年度実績：3～4ヶ月分） |
| 手当 | 夜勤手当：13,000円（平日）、15,000円（休日） 休日手当：2,000円 皆勤手当：10,000円 職務手当：35,000円 家族手当：配偶者13,000円、第1・2子3,000円 通勤手当：上限24,500円/月 住宅手当：15,000円/月 |
| 休日 | 年間休日 107日 4週8休 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 リフレッシュ休暇6日 ※勤続1年以上の方が対象、有給休暇を利用し、最大7日間の連休を取得可能 |
| 就業時間 | ①09時00分～18時00分（休憩60分） 日勤 ②16時30分～09時30分（休憩60分） 夜勤 ※日勤のみも相談可 |
| 待遇 | 各種社会保険完備 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 退職金制度：勤続3年以上 資金貸付制度 車通勤可（無料駐車場有） 借り上げ社宅制度 託児所：日中対応 職員旅行(年1回)・忘年会：参加自由・自己負担無 その他制度 |
| 教育/研修 | OJT、院内外研修 |
| 寮 | 有：借り上げ寮（独身者のみ） |
担当コーディネーターからのメッセージ
藤掛病院は未経験やブランクある方まで、
幅広い方を募集されていますが、
どんな方でも勤務しやすい充実の待遇が整っています。
特に託児所が整備されているうえ、家族手当もあり、
日勤の相談もできるのは、子育て中の方には助かるはずです。
同じ境遇の職員も多いですので、安心して勤務できるでしょう。
また、独身寮もあるので遠方からの勤務もお薦めです。
食事手当などもあり、入職したてでも生活の不安なく勤務が始められます。
新天地で心機一転、今後の成長を目指す看護師さんにとっても最適の環境です。
そのほか、充実した手当や福利厚生も魅力的です。
生活やお子さんを中心に勤務したい方なら、無理なくゆったり勤務でき、
しっかり勤務して収入を得たい方なら、まとまった収入を得られる環境でもあります。
研修制度や教育体制も整っていますので、幅広い方が勤務やすい病院です。
将来設計や生活にあわせて勤務できますので、興味のある方はぜひご応募ください。
藤掛病院の地図・アクセス
※ストリートビューは実際の位置や向きがずれている場合がございます。
| 住所 | 岐阜県可児市広見876 |
|---|---|
| 交通手段 | 名鉄広見線 新可児駅から徒歩１０分 |
